1. Thời gian làm việc và công việc chính:
- Thời gian làm việc tại Công ty: 7,5 năm (Từ tháng 8/2018 đến nay).
- Công việc chính: Quản lý đảm bảo vận hành; bảo trì sửa chữa; cải tạo nâng cấp tối ưu vận hành toàn bộ phần trạm bơm, trạm xử lý nước sạch và mạng lưới tuyến ống cấp, thoát nước của các trại. Thiết kế, giám sát thi công trạm bơm, trạm xử lý nước sạch và toàn bộ các hạng mục cấp thoát nước cho các dự án mới. Khảo sát đất đánh giá phát triển dự án mới.
2. Thành tích nổi bật trong năm 2025.
- Hoàn thành 100% kế hoạch được giao.
- Được Công ty trao giấy khen và phần thưởng danh hiệu: “Nhân viên xuất sắc quý II, quý III”.
- Được Công ty trao giấy khen và phần thưởng danh hiệu: “Nhân viên xuất sắc khối hỗ trợ năm 2025”.
- Đưa ra sáng kiến cải tiến kỹ thuật/tiết kiệm chi phí:
+ Chuyển nút rút hầm cũ sang rút hầm tự động giúp tiết kiệm nước, giảm công lao động.
+ Quy hoạch đồng bộ lại bơm làm mát cho toàn bộ các trại. (Có file cho từng chuồng, từng trại khi thay thế) Giúp đồng bộ hóa thiết bị, vật tư dự phòng, chi phí sửa chữa, điện năng tiêu thụ.
+ Chuyển đổi chạy bơm cấp mạng 24/24 sang cấp mạng cao điểm/thấp điểm cho trại Minh Đức.
+ Tìm, thử nghiệm thành công chuyển đổi thiết bị nhập khẩu sang hàng trong nước. Giảm giá thành.
- Đào tạo, dẫn dắt đội nhóm/nhân sự kế cận: Soạn tài liệu hướng dẫn vận hành. Tổ chức các buổi đào tạo trực tiếp tại các trại.
3. Các giá trị cá nhân đóng góp cho tập thể
3.1. Tinh thần trách nhiệm, kỷ luật
- Chủ động nhận và hoàn thành công việc đúng tiến độ.
- Tuân thủ quy trình, tiêu chuẩn kỹ thuật và an toàn.
- Chịu trách nhiệm đến cùng với kết quả công việc.
3.2. Tinh thần phối hợp, hỗ trợ đồng đội
- Phối hợp hiệu quả giữa các bộ phận để đạt mục tiêu chung.
- Sẵn sàng hỗ trợ, chia sẻ kinh nghiệm khi đồng đội gặp khó khăn.
- Giao tiếp rõ ràng, tôn trọng và xây dựng.
3.3. Tính chủ động, sáng tạo
- Chủ động đề xuất giải pháp cải tiến công việc.
- Linh hoạt xử lý tình huống phát sinh trong thực tế.
- Áp dụng tư duy kỹ thuật để tối ưu hiệu quả và chi phí.